ما هو المعدل الحقيقي للبطالة في الولايات المتحدة - لماذا يمكن أن تكون الأرقام مضللة
ومع ذلك ، يعتقد بعض الناس أن معدل البطالة الفيدرالي لا يعكس الواقع بدقة. في الواقع ، قد يكون المعدل الحقيقي للبطالة في الواقع أعلى بكثير مما تم الإبلاغ عنه.
تقوم الولايات والحكومات الفيدرالية بحساب البطالة بشكل مختلف. غالبًا ما تقيس الولايات معدل البطالة بعدد الأشخاص الذين يتلقون إعانات البطالة. لكن هذا بالطبع يمكن أن يكون مضللاً منذ انتهاء صلاحية استحقاقات البطالة ، مما يترك العاطلين عن العمل دون وسيلة للقياس.
تستخدم الحكومة الفيدرالية الأمريكية ، التي تصدر "معدل البطالة" في كل مكان الذي تركز عليه بلادنا ، عملية حسابية لقياس عدد الأشخاص العاطلين عن العمل ، على الرغم من أن هذا القياس معيب أيضًا.
كيف يتم حساب معدل البطالة?
يزور المساحون من مكتب إحصاءات العمل (BLS) 60000 أسرة كل شهر ويطرحون عددًا من الأسئلة لتحديد حالة توظيف شخص ما. إذا كان شخص ما يعمل بدوام كامل ، بدوام جزئي ، أو يعمل لحسابه الخاص ، فإنهم يعتبرون عاملين. إذا لم يكن لدى أي شخص وظيفة من أي نوع ، ولكن كان يبحث عن وظيفة على مدار الأسابيع الأربعة الماضية ، فإنهم يعتبرون عاطلين عن العمل. إذا لم يكن لدى شخص ما وظيفة ولا يبحث عن وظيفة ، فسيتم اعتبارها خارج القوى العاملة.
ثم يتم احتساب المعدل على أنه عدد الأشخاص الذين يبحثون بنشاط عن وظائف (أي "العاطلين عن العمل") مقسومًا على عدد الأشخاص الذين لديهم وظائف بالإضافة إلى أولئك الذين يبحثون بنشاط (أي "القوى العاملة"). لا يعتبر أي شخص لا يبحث جزءًا من الحساب.
على سبيل المثال ، دعنا نقول أن BLS تقوم بإجراء مسح لـ 60،000 أسرة تنتج 110،000 مستجيب. في استبيانهم ، وجدوا النتائج التالية:
- من بين هؤلاء المجيبين ، هناك 60،000 وظيفة. إنهم إما يعملون لدى صاحب عمل أو لديهم أعمال خاصة بهم.
- 10000 آخرون يقولون أنهم يبحثون عن عمل.
- ال 40،000 المتبقية لا تعتبر جزءا من القوى العاملة. ربما يعودون إلى المدرسة ، معاقون وغير قادرين على العمل ، أو ربما يتخلون عن البحث عن عمل لأن الاقتصاد سيء للغاية. الأمر الأكثر إثارة للدهشة هو أن وجود هذه المجموعة الأخيرة يتم تجاهله بالكامل من قبل معدل البطالة.
وفقا لهذه النتيجة ، فإن معدل البطالة سيكون 14.3 ٪. يتم حساب ذلك عن طريق حساب (10،000 / (10،000 + 60،000)) = 14.3٪. لا يشارك 40،000 شخص غير مصنفين في القوة العاملة في الحساب ، على الرغم من أن هذا العدد يشمل على الأرجح أولئك الذين يحتاجون إلى عمل وسيتولى بكل سرور وظيفة إذا عرض عليها.
العيوب مع حسابات البطالة
هناك عدة أسباب وراء عدم دقة حسابات البطالة تمامًا:
- عدد الأشخاص الذين تركوا خارج قوة العمل مذهل. لقد غادر ملايين الأشخاص مؤخرًا القوى العاملة. سيكون عدد الأميركيين العاطلين عن العمل أكثر من الثلث إذا تم إدراج هؤلاء الأشخاص ، مما يؤدي بدوره إلى زيادة كبيرة في معدل البطالة. لا تعكس الإحصائيات أيضًا عدد الخريجين الجدد الذين أعلنوا أنهم لا يبحثون عن عمل.
- يستخدم مسح الأسرة حجم عينة محدود. على الرغم من أن 60،000 أسرة قد تبدو كبيرة ، إلا أنها بالكاد تمثل 115 مليونًا أو نحو ذلك الموجودة في الولايات المتحدة. من الصعب معرفة مدى تمثيل هذه الأسر البالغ عددها 60،000 أسرة للبلد ككل. هناك عوامل كثيرة تدخل في تحديد من هو عاطل عن العمل ، مثل التعليم والعرق والجغرافيا (والتي يمكن أن تختلف من ولاية إلى أخرى أو من مدينة إلى أخرى أو حتى من شارع إلى آخر). إذا كانت مجموعة معينة ممثلة تمثيلا زائدا أو ناقصة التمثيل ، فإن الرقم يمكن أن يكون متحيزا بقوة.
- يتم تضمين العديد من الأشخاص كعاملين عندما لا يحصلون على دخل صالح للعيش. إن مجرد تصنيف شخص ما على أنه عامل لا يعني أنه بإمكانه النجاة من دخله. إنهم "العاملون ناقصون" وغير ممثلين في معدل البطالة الفيدرالي. لديّ صديق لا يمنحها صاحب العمل سوى أربعة أيام كل أسبوعين ، لذلك لا يزال يتعين عليها أن تعيش مع والديها. على الرغم من أنها تعمل تقنيًا ، إلا أنها لا تستطيع تغطية نفقات وظيفتها بدوام جزئي. علاوة على ذلك ، يعتبر البعض من أصحاب المهن الحرة ، لكن أعمالهم لا تحقق ربحًا كبيرًا. تقدم العديد من الوظائف الأخرى ، مثل العمال الزراعيين أو الشركات السياحية ، عملاً موسميًا ، لذلك قد يعمل شخص مصنف على أنه يعمل فقط لبضعة أشهر.
- مسح الأعمال يتضاعف عدد الأشخاص الذين لديهم وظائف متعددة. إذا كنت تعمل في مقلاة في كنتاكي فرايد تشيكن ، وتؤدي أعمالاً ذات هيكل تلقائي ، وتساعد في شركة لتنسيق الحدائق ، ستقوم بإضافة ثلاث وظائف إلى الاستبيان. بمعنى آخر ، قد ينتهي بك المطاف في وظيفة بدوام جزئي إلى "حساب" شخص عاطل عن العمل بالفعل. هذا يجعل من الصعب معرفة عدد الأشخاص الذين لديهم وظائف بالفعل ، خاصة في الأوقات التي يجب أن يجد فيها الكثيرون وظيفة ثانية لمجرد الحصول عليها.
- التداخل يمكن أن يسبب الارتباك. بعض الناس تقع في بضع حالات البطالة. على سبيل المثال ، يتم استبعاد الطلاب عادةً من قوة العمل. ومع ذلك ، إذا بدأ طالب في مدرسة ثانوية في البحث عن وظيفة ، فسيصبحون جزءًا من قوة العمل وتصنف على أنهم عاطلون عن العمل حتى يجدونهم. يُحسب الأشخاص أيضًا على أنهم موظفون إذا فقدوا وظائفهم للتو ، لكنهم عملوا خلال الأسبوع المرجعي الذي استخدمه الإحصائي.
- يتم تصنيف الأشخاص على أنهم مستخدمون طالما أنهم "تقنيًا" لا يزال لديهم وظيفة. غالبًا ما يتم وضع شخص في إجازة مؤقتة بسبب مجموعة متنوعة من المشكلات ، لكن من الواضح أنه يواجه خطر فقدان وظيفته بشكل دائم. يتعين على الآخرين المغادرة لأسباب طبية ، لكن قد لا يتمكنون من العودة إلى العمل. قد يعلم هؤلاء الأشخاص أنهم لن يعودوا إلى العمل مرة أخرى ، ولكن إلى أن يتم تسوية وضعهم الوظيفي ، يتم تصنيفهم على أنهم مستخدمون.
ما هو معدل البطالة الحقيقي?
من الصعب حساب البطالة بدقة لعدد من الأسباب. المشكلة الأكبر هي أن معدل البطالة الحقيقي شخصي. فيما يلي بعض الأسئلة التي قد تطرحها على نفسك عند تحديد معدل البطالة الحقيقي:
- يجب أن نعتبر شخص ما عاطل عن العمل إذا أراد وظيفة ولكن لا يبحث عن وظيفة?
- يجب أن يصنف الشخص الذي لا يشعر بأنه يعمل كعاطل عن العمل بدلاً من أن يكون خارج قوة العمل?
- هل ينبغي تصنيف المواطنين المعوقين الذين لا يستطيعون العمل على أنهم عاطلون عن العمل?
- يجب تصنيف العاملين لحسابهم الخاص على أنهم عاطلون عن العمل إذا لم يكن لديهم دخل?
- يجب إدراج طلاب المدارس الثانوية في الحساب?
بالإضافة إلى BLS ، فإن المنظمات الأخرى تقيس البطالة ويمكن أن تنتج معدلات تصل إلى ضعفي أو أعلى من المعدل الذي تحدده الحكومة.
كلمة أخيرة
بالنظر إلى العوامل المذكورة أعلاه ، من السهل أن نرى كيف يمكن أن تكون معدلات البطالة مضللة. إذا كنت بحاجة إلى معرفة عدد الأشخاص الذين لديهم وظائف ، فكن متشككا في الأرقام التي قدمتها الحكومات الفيدرالية وحكومات الولايات. في الواقع ، مع انتهاء صلاحية استحقاقات البطالة ، قد تبدو الأرقام بالفعل في تحسن في بعض الولايات.
من المؤكد أن البطالة عامل مهم يجب مراعاته عند تقييم الصحة العامة للاقتصاد ، ولكن قد يكون من الأفضل قياسها بتجربتك الشخصية. إذا كنت أحد العاطلين عن العمل الذين لا يجدون عملًا ، فعليك أن تنظر بشكل أقل إلى الحالة العامة للاقتصاد وأكثر نحو الطرق التي قد تكون قادرة على تحقيق أفضل استفادة من بطاقتك..